• 30Вер

    Автор: ГУ Держпраці у Харківській області, 15:25

  • Запитань: 235

    WP_Cloudy
    1. Елена коментує:

      Здравствуйте!Подскажите пожалуйста в данном случае куда нам обратится .15 летний подросток работал на предприятии ,не оформленный официально .После окончания смены на територии преприятия получил травму(проткнул сильно ногу стеклом)В больнице оказали первую помощь(все оплатила мама ребенка).На работе пообещали все расходы взять на себя ,просили только не оформляйте прозводственную травму (бытовую )теперь никто ничего оплачивать не желает ,даже по чекам .Как быть в такой ситуции?

      • ГУ Держпраці у Харківській області коментує:

        Шановна Олено!
        Вам потрібно звернутися до ГУ Держпраці у Харківській області письмово, з відповідною заявою. В заяві необхідно вказати повну назву підприємства на якому працював підліток, адресу та код ЄДРПОУ, і вказати суть питання.

    2. Наталія коментує:

      Добрый день! Подскажите пожалуйста у нас неприбыльная небюджетная организация – вышестоящих организаций над нами нет. С 2015 года в штатном расписании есть должносить главного бухгалтера. Бухгалтерской службы нет. Все электронные подписи сделаны на должность главного бухгалтера. В трудовой книжке тоже сделана запись главный бухгалтер. Вопрос : какой выход из данной ситуации? надо ли менять штатное расписание . менять запись в трудовой ?

      • ГУ Держпраці у Харківській області коментує:

        Шановна Наталія!
        Уточніть будь ласка питання і викладіть в чому конкретно суть проблеми?

    Ваше запитання:

    Увага: Коментарі модеруються, і це може викликати затримку їх публікації. Відправляти коментар заново не потрібно.